Меню сайта
 
 
   
  Рубрики
 
 
   
  Поиск
  Поиск по сайту

Архив



.
<< Июнь 2018 >>
ПН ВТ СР ЧТ ПТ СБ ВС
27282930123
45678910
11121314151617
18192021222324
2526272829301

 
 
 





Яндекс.Погода
  Яндекс цитирования
      Рубрика : Общество  (Архив : 2018-06-07) Сегодня : суббота, 06 июня 2020 года   
Кадры и сегодня решают всё…

ПЛАНЕРКА В ЗСК. В Законодательном собрании края состоялось очередное планерное совещание под председательством руководителя парламента Юрия Бурлачко. Депутаты обсудили подготовку управленческих кадров муниципального уровня по итогам последних трех лет.

— Кадры и сегодня решают все, особенно когда они грамотные и профессиональные. Поэтому учеба, повышение квалификации — очень важные и перспективные направления деятельности, — отметил Юрий Бурлачко.

Он также подчеркнул, что выполнение задач, которые озвучил в своем Послании Президент России, под силу только хорошо подготовленным кадрам.

— Со старым подходом, мировоззрением, невысокой подготовкой решить их невозможно, — сказал руководитель парламента.

О том, как проводилась эта работа в 2015—2017 годах, рассказал начальник управления кадровой политики администрации края Владимир Резник. Он сообщил, что подготовка кадров осуществляется за счет средств краевого бюджета в рамках реализации подпрограммы «Совершенствование механизмов управления развитием Краснодарского края» госпрограммы края «Региональная политика и развитие гражданского общества».

— Основными задачами в подготовке управленческих кадров являются формирование профессионального кадрового состава органов местного самоуправления, повышение эффективности их работы по решению вопросов местного значения, укреплению экономического потенциала муниципальных образований, а также подготовка резерва управленческих кадров, — сказал Владимир Резник.

По его словам, за три года повысили квалификацию 936 человек, реализовано 20 обучающих программ на общую сумму 5,8 миллиона рублей. Профессиональную переподготовку прошли представители 44 муниципалитетов края. В этом году работа по подготовке управленческих кадров продолжается, в том числе запланировано проведение обучающих семинаров для муниципальных служащих.

— Законодательное собрание принимает активное участие в подготовке управленческих кадров. Мероприятия реализуются в форме тематических конференций и семинаров по направлениям деятельности парламента, — дополнил выступление председатель комитета ЗСК по вопросам местного самоуправления, административно-территориального устройства и социально-экономического развития территорий Сергей Жиленко.

При поддержке ЗСК обучение прошли депутаты представительных органов, члены Совета молодых депутатов края, главы муниципальных образований, руководители пресс-служб, ветеранских организаций, муниципальные служащие, представители органов территориального общественного самоуправления. В 2018 году Законодательным собранием уже проведено восемь обучающих семинаров для 426 муниципальных служащих всех категорий, курирующих вопросы контрактной системы в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения муниципальных нужд.

Обсуждая тему совещания, депутаты признали, что снижать объемы финансирования подготовки кадров недопустимо.

По мнению Юрия Бурлачко, нужно серьезно подходить к формированию тематики обучающих мероприятий. Планы важно подстраивать под задачи дня, корректировать с учетом возникающих потребностей.

— Вызовы сегодняшнего времени диктуют проблематику семинаров, нужно глубже вникать в актуальные темы, — подчеркнул председатель.

В данный момент, по мнению депутатов, муниципальных работников в первую очередь следует обучать по земельным, имущественным и бюджетным вопросам.

В резолюцию совещания парламентарии внесли свои рекомендации управлению кадровой политики краевой администрации и профильному комитету ЗСК. Во-первых, работа по подготовке управленческих кадров в рамках госпрограммы должна быть продолжена, во-вторых, для координации взаимодействия предлагается рассмотреть возможность участия депутатов профильных комитетов ЗСК в «круглых столах» и семинарах, проводимых с участием органов местного самоуправления. В-третьих, ежегодно необходимо проводить мониторинг состояния муниципальных программ по переподготовке кадров и рассматривать его результаты на заседании профильного комитета ЗСК, а также оказывать методическую помощь органам местного самоуправления.

Сергей КОРНИЕНКО.
Раздел : Общество, Дата публикации : 2018-06-07 , Автор статьи :

Любое использование материалов допускается только после уведомления редакции. ©2008 ООО «Вольная Кубань»

Авторские права на дизайн и всю информацию сайта принадлежат ООО «Вольная Кубань».
Использование материалов сайта разрешается только с письменного согласия ООО «Вольная Кубань». (861) 255-35-56.