В канун Международного женского дня 8 марта мы побывали в гостях у генерального директора ООО «Калория» Натальи Дмитриевны Боевой — Героя труда Кубани, талантливого руководителя, жены, матери и четырежды счастливой бабушки.

Героиня нашего рассказа оказалась невысокой женщиной с открытой улыбкой: просто одета, просто держится, никаких кричащих украшений. В кабинете огромные окна и много света, никакой вычурной обстановки, на полках награды, медали, грамоты, фигурки буренок, статуэтки. «Я ей сказала, чтобы звезду надела, ведь заслужила же, чего скромничать», — рассказывает нам помощник,  провожая нас в кабинет генерального директора.

В кабинете мы располагаемся за огромным столом для переговоров, нам приносят чай и ставят тарелку с сырной нарезкой разных видов.

— Это сыр нашего производства, угощайтесь. И кофе у нас очень хороший, с молоком, — улыбается хозяйка. — Я пришла на завод в начале 90-х прошлого века. Тогда это было низовое предприятие Брюховецкого молочноконсервного комбината, которое после реконструкции оказалось никому не нужным и потихоньку приходило в упадок. Меня отправили как представителя райисполкома на собрание коллектива, где должен быть решаться вопрос о снятии с должности тогдашнего директора. Моей задачей было предотвратить это, но не вышло — люди проголосовали против. Я пришла к своему руководителю и горько пошутила, что теперь остается только самой взять и пойти туда работать. Как в воду глядела. На завод я пришла за три дня до путча. Все, кто меня знал, решили, что меня из райисполкома уволили, ведь фактически это было понижением. Я пришла домой и сказала мужу: «Хочу пойти работать директором на завод. Будет очень сложно год-два, ну максимум три. А потом выправим всё!» — в этот момент Наталья Дмитриевна рассмеялась.

— И так все двадцать лет… Вам не было страшно?

— Так мне уже было сорок лет, взрослая, да и экономист по образованию. Хотя… Страшно стало дня через три, но пути назад уже не было. Спасибо мужу, что он все эти годы проявлял терпение и поддерживал меня. Ведь дети уже ходили в школу, а я на на работе пропадаю. Мы акционировали предприятие в коллективную собственность в 1991 году. Нужны были деньги, и мы не стали сидеть сложа руки: организовали продажу продукции прямо на проходной, а по выходным наши сотрудники садились на машины и ехали торговать в Краснодар. У нас появились деньги, мы стали давать их банку под 200 процентов, а прибыль тратили на приобретение оборудования. Вон видите ангар? Мы его построили как временный склад много лет назад и доверху набили дорогим оборудованием. Инвестировали в свое будущее, одним словом. Смешная история вышла у нас с производством шоколадного масла. Я предложила его делать коллективу, а те уперлись — не будем, и точка! Ну что делать? Надела халат и пошла в цех. В итоге мы все-таки изобрели шоколадное масло и стали его выпускать. Мы все время обновляем ассортимент, шагаем в ногу со временем. Вот попробуйте, это наш новый продукт — сыр «Равесман». Такого больше нигде в мире не производят. Пока продаем одну тонну в неделю. Надеемся, что продукт пойдет.

— А когда было проще: в 90-е или сейчас?

— Сейчас, конечно, намного сложнее! В 90-е было золотое время — нас почти никто не проверял, ведь силовики сами не знали, что делать. А сейчас сложно из-за серьезной конкуренции. Рынок заполнен дешевой продукцией из Украины и Белоруссии: у них закупочная цена молока 8—9 рублей, а у нас 15, плюс у них дешевле бензин и свет. Ну и про всякие новшества и реформы не получается получать полную информацию — отсюда постоянное напряжение. Вот меня, например, очень беспокоит вступление России в ВТО. Помню, были мы на выставке в Белоруссии, так за нашим сыром очередь огромная выстроилась. Я министру сельского хозяйства говорю: «Покупайте у нас, зачем вы закупаете сыр в Германии?». А он мне: «Мы будем делать свой!». Я еще в самолете летела, а они уже дозвонились моему технологу и предложили работать на них.

— А семья ваша с вами?

— Конечно, — улыбается Наталья Дмитриевна. — Сын сейчас занимается развитием хозяйства «Россия», которое мы купили несколько лет назад, чтобы иметь свое молоко. Сейчас у нас 850 голов дойного стада. Дочь — мой первый заместитель, умелый технолог. Четверо внуков. Муж тоже рядом, помогает. Мне вообще повезло, что все они работают, самостоятельные, все при деле.

— Как вам быть женой и мамой при такой работе?

— Муж меня всегда понимал. Иногда приду домой, он начинает расспрашивать, что да как, а мне даже разговаривать не хочется. Я его прошу дать немного прийти в себя, сажусь на диван перед телевизором и сижу полчаса. А потом уже потихоньку начинаю что-то делать по дому. В самом начале сложно было: поесть приготовить, убраться, с сыном уроки сделать, мужа покормить, а ночью доклады пишу. Но ничего, выдержала. У меня дома для всех было расписание: утром оставлю, а вечером прихожу и проверяю, как выполнили.

— Какой дома самый любимый семейный праздник?

— Новый год. Ко мне приезжают все внуки, и я вожусь с ними. Старший в этом году уже праздновал отдельно, со своей взрослой компанией. А малыши со мной…

— Наталья Дмитриевна, а уверенность в завтрашнем дне у вас есть? — задаем еще один вопрос.

— Да, сейчас уже есть. Мы же не только занимаемся молочным производством. У нас холдинг, в составе которого 42 фирменных магазина по России, есть переработка, есть хлебный цех, есть общепит, вот сырами занялись. Я считаю так: не потопал — не полопал. С дисциплиной у нас строго, но люди от нас не уходят, многие на предприятии более 20 лет работают.

— У нее в шесть утра объезд ферм, а здесь планерка в 7.15 проходит, — говорит помощник. — Люди знают, что мы их не бросаем, что с праздниками поздравляем. В станице так и говорят: «калорийных» опять приехали поздравлять.

— Наталья Дмитриевна, поздравьте, пожалуйста, кубанских женщин с Международным женским днем 8 марта, — просим мы.

— Желаю нашим женщинам крепкого здоровья, семейного благополучия, счастья и удачи. Нашим покупательницам хочу сказать, что мы и впредь будем стараться делать для них отличного качества продукцию. Также хочу поздравить с праздником всех женщин-сотрудниц наших партнеров и поставщиков.

* * *

Мы понимали, конечно, что за одну беседу нам не удастся узнать всю судьбу этой потрясающей женщины, а уж тем более уместить ее в один журналистский рассказ. Наталья Дмитриевна удивительно цельная натура — мудрая и справедливая, она настоящая хозяйка — и дома и на работе, ее душа молода — это видно по глазам и озорной улыбке, она душевная, она великая труженица.

Такие женщины, как Наталья Боева, и есть тыл Кубани!

Читайте истории  об удивительных женщинах на портале «ВК Пресс»  в рубрике «Тыл Кубани».
Раздел : Общество, Дата публикации : 2012-03-07 , Автор статьи : Инна МОЧАЛОВА