ВЫСШАЯ ШКОЛА. О руководителе можно судить по результатам, которых добивается возглавляемый им коллектив. Сегодня юбилей у ректора Кубанского государственного технологического университета доктора технических наук профессора В.Г. Лобанова. Возглавляемый им вуз награжден Почетной грамотой Совета Федерации Федерального Собрания РФ за большой вклад в подготовку высококвалифицированных специалистов и научных кадров. КубГТУ включен в первый международный рейтинг высших учебных заведений Содружества Независимых Государств, третий год подряд входит в число 100 лучших вузов России (рейтинг «Эксперт РА»). Такие результаты — отличный повод пообщаться, подвести определенные итоги и обсудить перспективы развития вуза.

— Я родился в семье врачей, где всегда ценились порядочность, труд, профессионализм и знания — незыблемые для меня ориентиры. Все были уверены, что продолжу династию. Даже подал документы на специальность «хирургия». Зашел к отцу в поликлинику, чтобы сказать об этом, но однозначно понял: это не мое. Забрал аттестат из мединститута и сдал документы в политех. Поступил — и на полгода дома воцарился «траур», но родители со временем приняли мой выбор. С тех пор вся моя жизнь связана с университетом. Я на личном опыте ощутил, насколько важно качество образования.

Этому вопросу в технологическом университете уделяется особое внимание, ведь здесь в основном готовят инженеров. Им предстоит строить дороги, возводить мосты, добывать нефть и газ, совершенствовать информационные и транспортные системы, разрабатывать технологии и оборудование для пищевой промышленности… От качества их работы напрямую зависит комфорт и благополучие жителей Кубани и страны в целом, а для этого нужны прочные знания. Важно четко понимать, чему и как учить. Сейчас в лицензии вуза 600 образовательных программ различных уровней, подготовку по которым ежегодно завершают свыше десяти тысяч человек.

В прошедшем году тринадцать образовательных программ высшего образования КубГТУ стали победителями проекта «Лучшие образовательные программы инновационной России». Три программы бакалавриата «Технология бродильных производств и виноделие», «Технология хлебопродуктов», «Технология жиров, эфирных масел и парфюмерно-косметических продуктов» прошли общественно-профессиональную аккредитацию в Аккредитационном центре Ассоциации инженерного образования России с присвоением Европейского знака качества EUR-ACE.

Пять программ университета стали победителями конкурсного отбора дополнительных профессиональных программ повышения квалификации инженерных кадров, проведенного в рамках Президентской программы повышения квалификации инженерных кадров на 2012—2014 годы.

КубГТУ стал победителем открытого публичного конкурса на предоставление поддержки программ развития системы подготовки кадров для оборонно-промышленного комплекса в образовательных организациях высшего образования, подведомственных Минобрнауки России.

Университет создал инновационную инфраструктуру образовательной и научно-исследовательской деятельности, в развитие которой ежегодно инвестируется до 300 миллионов рублей. В оснащении материально-лабораторной базы вуза участвуют лидеры мирового рынка. Совместно с компанией «Шнайдер Электрик» (Франция) создан первый в Краснодарском крае центр практической подготовки, повышения квалификации и профессиональной переподготовки специалистов в области эксплуатации оборудования и инновационных энергоэффективных технологий — Центр обучения «КубГТУ — Шнайдер Электрик». ОАО «НИПИгазпереработка» реконструировало и оснастило современным оборудованием три лаборатории химической технологии топлива и газа. Совместно с ООО «Нестле Кубань» создана учебная лаборатория сенсорной оценки растворимого кофе.

Это позволяет проводить практические и лабораторные работы на самом современном оборудовании, заниматься исследованиями и инновационными разработками. Отмечу, что за последние годы в вузе втрое увеличился объем научно-исследовательских работ.

Ежегодно КубГТУ получает до 250 охранных документов на объекты интеллектуальной и промышленной собственности. Университет на протяжении десятилетия занимает 1—4-е места среди предприятий и организаций России по результативности изобретательской и патентно-лицензионной деятельности.

Время динамично, оно требует незамедлительной реакции на происходящие социально-экономические и политические изменения. Вопросы импортозамещения выходят на первый план. Это невозможно сделать без комплексного подхода в сфере науки и инноваций. Приведу одну цифру: почти миллиард рублей в год — таков экономический эффект от внедрения на предприятиях региона разработок ученых технологического университета.

— У студентов есть возможность подкреплять знания практическим опытом?

— Конечно. Практики, стажировки, экскурсии на ведущие предприятия — это далеко не все. Сегодня очень важно учитывать требования работодателей. В технологическом университете сложилась система стратегического партнерства. Только в минувшем году были подписаны договоры о сотрудничестве с Россотрудничеством, Национальным институтом винограда и вина «Магарач» (Республика Крым), Фондом целевого капитала «Образование и наука ЮФО», ОАО «Сбербанк России», ООО «Инженерно-исследовательский центр нефти и газа», ОАО «Губский кирпичный завод», ОАО «Черномор-транснефть». Активизированы связи с Университетом прикладных наук города Карлсруэ (Германия). Всего вузом заключено более 400 договоров.

В текущем году в университете стартовал образовательный проект «Школа бизнеса» при поддержке Южного регионального комитета Ассоциации европейского бизнеса. Своими знаниями, опытом и энергией с молодыми людьми поделятся представители десяти крупных отечественных и международных компаний — Банка «Центр-Инвест», «Каргилл, Россия», «Клаас», «Филип Моррис Кубань», «Нестле Кубань», «Бондюэль Кубань», PWC, EY, «Анкор», «Авалон». Предпосылкой для создания данного проекта стала традиция проведения в технологическом университете Дней карьеры, которые получили позитивный отклик. Студенты самых разных направлений подготовки получат обширные знания в сфере бизнеса, выработки навыков управления, а также формирования личностных качеств и компетенций, позволяющих выпускникам стать еще более конкурентоспособными на рынке труда. Лекции, семинары, практические занятия, мастер-классы, деловые игры будут проводить лучшие специалисты компаний. Этот проект очень важен, ведь в каждой сфере есть свои особенности, сформировавшаяся внутренняя политика, различные подходы к подбору кадров.

— Какие планы на будущее?

— Их много. Главное — не останавливаться на достигнутом и работать с максимальной отдачей. Ведь от труда каждого сотрудника зависит то, каких результатов достигнет вуз в целом.

А.ЗНАЕВА.

АБИТУРИЕНТУ-2015. Государственный морской университет имени адмирала Ф.Ф. Ушакова (г. Новороссийск) является крупнейшим государственным учреждением водного транспорта и единственным высшим учебным заведением на юге России, выпускающим морских специалистов для судоходных компаний, судостроительных и судоремонтных заводов, предприятий водного транспорта, портов и транспортных терминалов.

Университет реализует подготовку по пяти отраслям науки: техническим, экономическим, биологическим, юридическим, военным.

За достигнутые в 2014 году успехи третий раз подряд Федеральное агентство морского и речного транспорта РФ присвоило Государственному морскому университету имени адмирала Ф.Ф. Ушакова звание «Лидер отрасли» в номинации «Лучшее учебное заведение отрасли».

По результатам мониторинга эффективности высших учебных заведений РФ, проводимого Министерством образования и науки, университет признан эффективным по всем оцениваемым показаниям деятельности.

В 2013 году ГМУ выдержал проверку Европейского агентства морской безопасности (European Maritime Safety Agency, EMSA), укрепив тем самым позиции российских моряков на судах под флагами Евросоюза.

В 2014 году университет и его филиалы в городах Ростове-на-Дону и Севастополе первыми и единственными в России успешно прошли проверку Минтранса России и представителей Международной морской организации (ИМО).

В 2014 году университет успешно прошел независимую проверку аудиторами Российского морского регистра судоходства и представителями ведущего европейского вуза — Каталонского политехнического университета (г. Барселона, Испания). Аудиторы отметили высокий уровень организации учебного процесса.

В ГМУ смогли сохранить военные кафедры, и выпускникам вуза, прошедшим обучение на военном факультете, присваивается звание офицера запаса без последующего призыва на военную службу в мирное время.

Государственный морской университет имени адмирала Федора Федоровича Ушакова — это высокий уровень подготовки морских специалистов, широкие возможности для всестороннего развития молодежи и отличные профессиональные перспективы!

Адрес: г. Новороссийск, пр. Ленина, 93.

Телефон приемной комиссии (8617) 71-63-03.

НА ПРАВАХ РЕКЛАМЫ.

Лицензия на право ведения образовательной деятельности № 002667, серия ААА, от 05.03.2012 г., регистрационный № 2546, выданная Федеральной службой по надзору в сфере образования и науки.
Раздел : Образование, Дата публикации : 2015-04-02 , Автор статьи :